有减有增！亚马逊卖家绩效指标的新变化你可听说？

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2018-09-27 12:20:02

2019年起的社保改革，由税务代替人社部门统一征收，以税务部门的征管力度，五险一金再也无法避免一件事-实报实缴，企业尤其是中小企的运营成本凭空增加了无法言说的重负。面对如此重负，中小企，尤其是白领密集型的中小企，如何生存呢？

在此背景下，9月26日下午，由海星网主办、易西商务协办的“自动化-人力成本的终极解决之道”培训活动在坂田云里智能园Mix路演厅如期举行。

（培训现场）

此次培训针对于跨境电商老板及白领密集型企业老板高管，帮助老板节省人力资源成本，助力白领职员在自动化时代茁壮成长、提升自身竞争力。现场来了25位老板、高管积极与演讲嘉宾何耀亭老师探讨自动化问题，看来被人力成本的重担压得不轻。

（何老师讲课）

首先何老师分析了中国的人力成本现状及趋势，表示中国白领人力成本会长期增长。结合印度、柬埔寨和德国的例子，让听众了解到影响这些民主国家人力成本的因素，并提醒各位想去这些国家做生意的老板注意当地工会的势力。

接下来何老师介绍了各种直接、间接人力成本，阐述了企业自动化的必要性。未来十年是机器大面积取代人力的10年，点明机器的优越性，他说“一个点的差异就会决定企业的生与死”。

（优雅的培训室）

随后何老师详细介绍了企业推动自动化的进程和一些计算机程序语言，并介绍了自动化利器Python，这种技术性话题引起现场来宾的浓厚兴趣，大家纷纷提问，最后干脆桌子一挪，变成“圆桌论坛”，与何老师面对面地开始交谈。

（来宾与何老师面对面交谈）

培训一直持续到下午六点半，有几位老板还舍不得结束。他们这种跟随时代变化，不断提升自我，为企业注入新活力的精神实在让人敬佩。祝他们生意兴隆，企业越来越好！

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