企业ERP管理系统是现代企业管理的运行模式。它是一个在全公司范围内应用的、高度集成的系统,覆盖了客户、项目、库存和采购供应生产等管理工作,通过优化企业资源达到资源效益最大化。
企业ERP管理系统在管理方面能为企业带来什么收益?
1、规范了基础管理工作
ERP的实施,对企业的管理工作进行规范:通过对物流管理的理顺实现功能重叠部门整合裁并,将企业的物流管理扁平化为一级管理,深化了基础管理工作,为资金流的控制奠定了基础;通过物流、资金流、信息流的重组,解决了部门间业务相互脱节的现象,实现了各部门业务间的无缝对接,使资源得到了合理配置;同时也规范了各部门间、各岗位间的工作流程。
2、企业管理的扁平化管理
上ERP之前,企业管理部门是通过各部门层层汇总上报的报表进行分析参考的,领导每天桌上都是一堆各部门上报的各种形式的报表,时常不同报表对同一项目的数据统计也不一致,令企业的管理层不能进行正确的判断决策。上ERP后,各部门的所有报表在ERP系统上发布,各级部门可以按其不同的权限查询相关的汇总报表和基础报表,所有报表自生产管理部门到上层领导部门都可以一目了然,所有的数据不存在汇总不一致而发生的多报少报隐瞒不报的情况发生。实现了企业的管理自上而下的一致性、透明化管理。
3、提高企业员工的成本管理意识
上ERP之前,只是企业的领导者对企业的成本进行管理和提出改进行方法和方案。上ERP后,可以方便快捷的得出当天的日计划成本。由于日计划成本与目标成本的考核制度的应运而生,各生产部门可以通过日计划成本与目标成本的对比及时找出当天成本变动的详细原因,生产部门人员通过改进生产工艺、减少生产原料的浪费、提高生产产品的质量、提高生产效率、监督提供材料及辅助产品质量来达到降低成本减少开支的目标,但这不只是企业领导层所要做,它是需要企业各生产部门的所有工作人员共同参与的结果。使用生产工作人员提高成本管理控制的意识。