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缓解疫情下学生就业压力，助力出口跨境电商企业复工复产
2020年4月24日，北京——亚马逊全球开店中国今日宣布正式启动 “亚马逊全球开店101･时代青年计划” 2020云招聘会和实习实训两大新项目。新项目将面向所有亚马逊全球开店卖家，及有意投身于出口跨境电商行业的高校学生，实现校企供需对接，切实缓解疫情带给学生的就业压力，帮助出口跨境电商企业有序复工复产。此前，亚马逊全球开店还参加了杭州综试区推出的“E揽全球･职因有你 杭州市跨境人才云聘会”，并设立亚马逊全球开店专场，积极推动出口跨境电商优质人才交流，为出口跨境电商行业发展注入新动力。
开启云端引才新模式，缓解学生就业压力
为缓解疫情对毕业生带来的求职压力，实现时代青年计划助力人才落地，缓解跨境电商人才供需矛盾的初衷，亚马逊全球开店正式启动时代青年计划2020云招聘会，通过搭建线上桥梁，有效对接亚马逊全球开店卖家与出口跨境电商人才。云招聘会不仅为有志投身于出口跨境电商领域的毕业生提供优质卖家企业的招聘需求，创造与企业无缝沟通的机会，求职学生还可参与卖家线上直播宣讲，深入了解企业情况和岗位需求，提高求职成功率。经过时代青年计划培训的学生将优先推荐给企业。亚马逊全球开店打造的2020云招聘会，提高招聘效率，助力企业解决疫情防控期间的招工难题，推进企业复工复产。
打造实习实训基地，提升学生实操能力
为了将线上理论教学和线下实际操作充分结合，帮助解决培训学生缺少实践机会的痛点，“亚马逊全球开店101･时代青年计划” 携手多地跨境电商园及卖家企业，打造实习实训基地，为项目学生对接优质出口跨境电商企业开展为期2-3个月的实习实训，加强学生的实操能力，同时增加了学生继续留在实习企业工作的机会，降低疫情对毕业学生带来的“求职难、就业难”现状。对于跨境电商园区和跨境电商企业来说，可直接对接经过亚马逊官方培训、具备出口跨境电商运营专业知识和技能的优秀学生，获得可持续的人才供给资源，同时有效降低其在专业技术人员方面“选、育、用、留”的成本。
此前，亚马逊全球开店参加了杭州综试区推出的 “E揽全球･职因有你 杭州市跨境人才云聘会“。截至目前，该云聘会已吸引逾250家企业发布近千个职位，近5000名大学生共同参与。其中的亚马逊全球开店专场，汇集了一批优秀的亚马逊全球开店卖家企业参与招聘，其中包括杭州聚英电子商务有限公司、杭州晫力网络科技有限公司等众多跨境电商企业。已完成“亚马逊全球开店101･时代青年计划”培训的学生，也可通过亚马逊全球开店专场，与招聘企业进行在线面试，完成求职全流程。
“亚马逊全球开店101･时代青年计划”是一项由亚马逊全球开店与国内高等院校建立合作机制，通过协助高校开设出口电商培训课程，为跨境电商行业培育专业人才的项目。该项目旨在扩大高校学生就业范围，缓解跨境电商人才供需矛盾，解决出口跨境电商企业人才短缺困境。该计划于2018年10月正式启动，先后与杭州、宁波、厦门及深圳四大城市的高等院校达成合作，参与学生超过千人，推出至今得到各地政府、全国各大高等院校的大力支持，也取得了学生和出口跨境电商企业的高度认可和积极反馈。
杭州火石照明有限公司总经理刘磊表示：“参与‘亚马逊全球开店101･时代青年计划’的学生有潜力，踏实努力，综合表现十分出色，目前已有两位学生在企业正式入职，企业对他们的专业能力和实操技能都非常满意。希望时代青年计划2020云招聘会和实习实训项目能为我们提供更多优质人才。”
欲了解更多有关“亚马逊全球开店101･时代青年计划“2020云招聘会详情，请登录：gs.amazon.cn/genyoung。
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